近年來，宿遷豫建開發(fā)建設(shè)集團(tuán)黨委堅持黨的建設(shè)不動搖，堅持黨建“五融合”工作理念，抓實黨支部“標(biāo)準(zhǔn)+示范”建設(shè)，持續(xù)創(chuàng)新“黨建+”項目特色，把推進(jìn)黨的建設(shè)融入到公司發(fā)展的全過程。
公司黨委圍繞“十四五”規(guī)劃，始終堅持黨建引領(lǐng)與發(fā)展戰(zhàn)略相融合、堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)與公司治理相融合、堅持組織建設(shè)與企業(yè)發(fā)展相融合、堅持黨建責(zé)任與經(jīng)營責(zé)任相融合、堅持黨員教育與企業(yè)文化相融合。進(jìn)一步構(gòu)建了以高質(zhì)量黨建推動集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展的新格局。
圍繞推動基層黨支部“標(biāo)準(zhǔn)+示范”建設(shè)，著重解決國有企業(yè)基層黨支部組織設(shè)置和人員配備不合理、組織生活不規(guī)范、作用發(fā)揮不明顯等問題，努力建設(shè)“組織設(shè)置新、人員結(jié)構(gòu)新、業(yè)務(wù)融合新、組織力量新”的“四新”黨支部，強(qiáng)化了“基本組織、基本隊伍、基本活動、基本制度、基本保障”五個基本標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)，激發(fā)黨員內(nèi)生動力，增強(qiáng)黨建引擎新動力。
打造“黨建+”特色。推進(jìn)“黨建+人才”，建設(shè)一支精干高效隊伍。以黨建凝聚人才、培育人才、服務(wù)人才，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供堅強(qiáng)人才保障。在關(guān)鍵崗位、關(guān)鍵工序合理分配黨員，其中中層以上管理人員黨員占比83%。拓展“黨建+項目”，探索項目共建組織模式。公司先后在“盛世六塘”和“盛世東城”項目上與中鐵十五局集團(tuán)有限公司及中國建筑第四工程局集團(tuán)有限公司項目黨支部結(jié)對共建，以促進(jìn)黨員思想交流、業(yè)務(wù)工作交流，充分發(fā)揮結(jié)對雙方黨組織優(yōu)勢，實現(xiàn)黨的建設(shè)與工程建設(shè)工作良性互動。推行“黨建+活動”，創(chuàng)建黨員實踐活動載體。在工地現(xiàn)場設(shè)置活動平臺，根據(jù)項目實際，創(chuàng)新設(shè)計黨建主題實踐活動，加強(qiáng)管理經(jīng)驗交流。開展“爭創(chuàng)優(yōu)秀項目、爭建文明工地、爭當(dāng)優(yōu)秀黨員”的“三優(yōu)”活動，圍繞項目安全生產(chǎn)工作，開展保安全促生產(chǎn)主題黨日活動；舉辦“爭先鋒、作表率”主題活動等，通過黨建工作圍繞項目中心工作目標(biāo)抓結(jié)合，實現(xiàn)黨建工作和項目管理工作融為一體，不斷激發(fā)公司發(fā)展新活力。（莊贊業(yè)、丁寧）
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